「福祉施設向けの経営・人事労務サイト」 福祉施設の人材定着に役立つ情報や介護職員処遇改善交付金・キャリアパスなど                           人事労務に関する情報を御提供します。
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執筆実績

高齢者福祉専門誌
「Ms.Community」【季刊】
(現「Senior Community」【隔月刊】)
【連載】2004年夏号(vol.32)~
2006年1月号
【第2特集】2005夏号
「これだけは知っておきたい
労働基準法の基礎知識」
~はじめが肝心!採用時の注意点~

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 当事務所では、ご希望があれば、可能な限り、時間調整の上、離職理由の確認とあわせて、退職者に退職手続に関するご説明・質疑応答の機会を設けています。

 離職証明書の手続きには、退職者本人の署名が必要となります。法改正により、離職理由により、給付日数等が変更になるため、離職理由の確認は非常に重要なウェイトを占めています。

 その際には、退職後の社会保険・雇用保険等の手続や今後についてのフォローもきめ細かく行っております。

 また、産休・育休者への制度説明サービスもあわせて実施しており、職員の皆様にあんしんしてお休み・復帰していただける環境づくりをさせていただいています。

 煩雑で、面倒な退職時の手続から解放されるとともに、退職した後の手続等に関するフォローを行うことで、退職後の労使トラブルの予防にもなり、会社にいい印象を与える一助にもなると考えています。


当事務所は全国のお客さまに対応します。(コンサルティング業務のみ)
<関東地方>
東京都 : 多摩地区:八王子市 日野市 立川市 町田市 多摩市 稲城市 国分寺市 国立市 府中市 昭島市 調布市 青梅市 小金井市 小平市 東村山市 福生市 狛江市 東大和市 清瀬市 東久留米市 武蔵村山市 武蔵野市 三鷹市 羽村市 あきる野市 西東京市 西多摩郡(瑞穂町 日の出町 檜原村 奥多摩町)
千代田区 中央区 港区 新宿区 文京区 台東区 墨田区 江東区 品川区 目黒区 大田区 世田谷区 渋谷区 中野区 杉並区 豊島区 北区 荒川区 板橋区 練馬区 足立区 葛飾区 江戸川区
埼玉県 : 川口市 草加市 狭山市 川越市 越谷市 蕨市 戸田市 入間市 鳩ケ谷市 朝霞市 志木市 和光市 新座市 八潮市 吉川市 さいたま市 ほか
神奈川県 : 相模原市 川崎市 横浜市 小田原市 秦野市 厚木市 大和市 伊勢原市 海老名市 座間市 綾瀬市ほか
茨城県 水戸市 栃木県 宇都宮市 群馬県 前橋市 千葉県 千葉市
<北海道・東北地方> 北海道 札幌市 青森県 青森市 岩手県 盛岡市 宮城県 仙台市 秋田県 秋田市 山形県 山形市 福島県 福島市
<中部地方> 新潟県 新潟市 富山県 富山市 石川県 金沢市 福井県 福井市 山梨県 甲府市 長野県 長野市 岐阜県 岐阜市 静岡県 静岡市 愛知県 名古屋市
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<中国地方> 鳥取県 鳥取市 島根県 松江市 岡山県 岡山市 広島県 広島市 山口県 山口市
<四国地方> 徳島県 徳島市 香川県 高松市 愛媛県 松山市 高知県 高知市
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