福祉の人事制度設計・労務管理は、やまだ経営労務管理事務所に
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介護関係業務の未経験者を雇用保険一般被保険者（短時間労働者を除く）として雇い入れた場合で、１年以上継続して雇用することが確実で
あると認められる場合に、支給されます。
助成額は、介護関係業務の未経験者１人につき、６か月間の支給対象期ごとに２５万円（支給は第１期・第２期に分けて行い、助成対象期間（雇い入れ日から１年間）に５０万円まで受給でき、最初の対象労働者の雇い入れから６か月の間に雇い入れた計３人までについて、助成を受けることができます。（ただし、期間を過ぎてから雇い入れた労働者は対象になりません。）
詳細は追って、またご案内いたします。
■ご注意■
助成金はパンフレットやネット上で紹介される以上に、支給要件が複雑ですので、活用したい場合は、必ず労働局等役所又は専門家にご相談ください。
やまだ経営労務管理事務所へのお問い合わせはこちらからお受けしています。
http://www.aranami-sr.com/form/y_mail.cgi?id=otoiawase
あると認められる場合に、支給されます。
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